根据公开招聘公告要求，经笔试、职业能力倾向测试、实践操作考核及综合面试考核等环节，最后按综合面试考核总成绩从高到低和岗位招聘人数1：1比例确定拟聘人员，具体如下：
网络教研室教师： 曾党泉
辅导员：黄偲妍
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